Le nouveau dispositif « transitions collectives », co-construit avec les partenaires sociaux dans le cadre du plan France Relance du gouvernement, permet aux entreprises d’anticiper les mutations économiques et aux salariés dont l’emploi est menacé, d’envisager une reconversion vers des métiers porteurs * ou en manque de main d’œuvre, en suivant une formation certifiante.
* Un métier porteur est un métier avec un fort potentiel de recrutement : il fait partie des métiers qui sont recherchés par les entreprises et/ou qui ont vocation à se développer dans les années à venir.
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